En elektrikerlärlings lön i Sverige varierar beroende på flera faktorer som erfarenhet, ålder, region och arbetsplatsens kollektivavtal. Generellt sätt finns det dock vissa riktlinjer för vad en lärling kan förvänta sig att tjäna under sin utbildningstid.
Hur mycket tjänar en elektrikerlärling i Sverige?
Kollektivavtal och lönetrappa
De flesta elektriker i Sverige omfattas av kollektivavtal, vilket innebär att deras löner och andra anställningsvillkor regleras genom avtal mellan arbetsgivare och fackföreningar. För elektrikerlärlingar är det vanligt att lönen ökar stegvis under utbildningen i takt med att lärlingen får mer erfarenhet och kompetens.
Lönetrappan för en elektrikerlärling består ofta av olika steg, där man börjar på en procentandel av en fullt utbildad elektrikers lön. De första månaderna som lärling ligger lönen vanligtvis på 65–70 procent av den fulla lönen för en färdig elektriker. Efter hand som lärlingen uppnår nya utbildningsnivåer, till exempel efter sex månader eller ett år, stiger lönen successivt. I slutskedet av utbildningen kan lärlingens lön uppgå till cirka 85–90 procent av en fullbetald elektrikers lön.
Genomsnittslön för en lärling
Enligt Byggnads kollektivavtal ligger en nyutbildad elektrikers genomsnittslön på cirka 35 000–40 000 kronor i månaden, beroende på erfarenhet och arbetsplats. En elektrikerlärling i början av sin utbildning kan därför förvänta sig en lön på cirka 22 000–28 000 kronor i månaden, med en gradvis ökning under lärlingsperioden.
Faktorer som påverkar lönen
Lärlingens geografiska placering kan också påverka lönen. I storstadsområden som Stockholm, Göteborg och Malmö tenderar lönerna att vara högre jämfört med mindre orter och landsbygdsområden. Även arbetsgivarens storlek och vilken typ av installationer som utförs kan spela in. Större företag med mer komplexa installationer kan ibland erbjuda högre löner jämfört med mindre företag som arbetar med enklare installationer.
Extra ersättningar
Utöver grundlönen kan lärlingar även få tillägg och ersättningar för obekväm arbetstid, övertid eller arbete på höga höjder. Det är inte heller ovanligt att arbetsgivare erbjuder förmåner som friskvårdsbidrag, tjänstepension och arbetsskor, vilket ytterligare kan påverka den totala ersättningen för en lärling.
Slutsats
Lönen för en elektrikerlärling i Sverige är beroende av flera faktorer som kollektivavtal, geografisk plats och arbetsuppgifter.